"不務正業"其實很正常

我這幾個月去陌生開發跟老友聚會，才發現原來這麼多人都"不務正業"。

40-50代人的工作思維是讀什麼專業科系，畢業就是去那個行業工作，一輩子做好做滿一份工作。如何從零，從基層，一路過關斬將，從技術面提升到管理層級，但並不是每個人都可以升上管理層級。

我們這個新世代面臨大環境快速變遷，能在同一個公司待一輩子比例變少。人們需要因應新產品新趨勢所產生新行業而跟著跑。想要穩定持續工作和收入，就要持續學習新概念和技能，甚至轉換跑道。台灣人平均一輩子換七份工作。

我周遭朋友有很多人，他們大學所學跟現在工作沒有直接相關性呢！

依我自己例子，大學跨領域科學系，博士專攻癌症研究，第二份工作轉至人藥開發專案管理，現在第三份工作轉至職涯發展。自己算是變動相較快一點，時機點就是這樣發生。

我的另一半本身是獸醫背景，雖然臨床實作很行，手術或是管教小動物們都沒問題，但就愛研究，從碩士讀到博士，現在在人藥研發工作第14年!

我回台的第一份工作的長官，本身是醫師，博士進修藥物經濟學，在20多年前有機會去美國受訓法規特訓，現在在藥物法規界與健保藥價審查做重要把關。

我幾個生醫博士朋友們，也都從基礎研究轉至智材法律，專案經理，或是商務發展，還有醫生投入新創事業，活動行銷或創投行列。

轉職過程，有些技能是相通的。核心技能不是唯一考量選項，個人價值觀和興趣往往帶著我們走向不同的路。

有位新聞記者的朋友，轉至生技產業的活動策劃。媒體業跟行銷其實是同一條線的。

有位擁有教師證的朋友，因為喜愛藝術，轉職藝術行政。一度因為家庭因素，暫時先到較枯燥乏味的公務體系。跟她談完四次面談後，經過重新我探索和盤點資源，她變成更正向積極，終於從痛苦深淵爬出，如己所願，找到藝術性工作。

我之前陌生開發認識的朋友，本身是英文系畢業，後來去動物醫院待了6-7年，自己覺得應該可以再發展其他領域，而轉至自己有興趣的高單價家具做業務。

例子真的舉不完，但也不是每個人都適合轉職，而是在那個當下，對自己的選擇問心無愧，在轉職後實際運作過程能否堅持而不後悔，從工作投入中得到的回饋，那也就值得了。

你呢？你對自己工作的意義和價值，清楚嗎？

祝福每個人都在每個階段，善用周遭資源，往自己的目標邁進。